رسانه مدیاتی – طبق گزارش‌هایی که به تازگی منتشر شده است کارمندان اپل با ایجاد یک وب سایت مخصوص برای به اشتراک گذاری تجربیات از تبعیض و آزار در این شرکت، خواهان مسئولیت پذیری مدیران در قبال این رویدادها هستند.
شکایت کارمندان اپل به دنبال تبعیض و آزار
گزارش‌های اخیر نشان می‌دهد کارمندان اپل تصمیم دارند علیه شرکت متحد شوند و درهمین راستا وب سایتی به نام AppleToo برای جمع آوری گزارش‌های مربوط به آزار یا تبعیض کارمندان در سطوح مختلف راه اندازی کرده‌اند.
در این وب سایت اعلام شده است که اپل برای مدتی طولانی از بررسی‌های موشکافانه عمومی گریخته است. اما واقعیت برای بسیاری از کارمندان اپل آن است که فرهنگ مخفی کاری در شرکت، محیطی شبیه قلعه‌ای ترسناک ایجاد کرده است. هنگامیکه ما برای ایجاد مسئولیت پذیری و جبران بی عدالتی مداوم در محل کار پافشاری می‌کنیم، با الگوی ایزوله کردن کارمند، تنزل رتبه و سواستفاده روانشناختی روبرو می‌شویم که سبب می‌شود فرد قربانی واقعیت را زیر سوال ببرد. این رفتار کافی است. ما تمام راه‌های داخلی را بررسی کردیم. با مدیریت صحبت کرده‌ایم. هیچ چیز تغییر نکرده است. اکنون زمان آن رسیده که شیوه تفکر را تغییر دهیم.
درحال حاضر فقط ۱۵ کارمند سابق و فعلی اپل به طور مستقیم در سازماندهی این اقدام همکاری می‌کنند. امروز وب سایت و حساب توئیتری این اقدام آغاز به فعالیت کرده است.
تیمنیت گبرو یکی از کارمندان سابق اپل که بعداً در گوگل نیز شاغل شد، از اقدام جدید پشتیبانی کرده است. گبرو در دسامبر ۲۰۲۰ میلادی از گوگل اخراج شد و پس از آن تجربیات خود از تبعیض نژادی در این شرکت را فاش کرد. البته او تجربیات خود درباره همکاری با اپل را فاش نکرده است.
گبرو درباره این موضوع گفت: «زمانی که در اپل فعالیت می‌کردم، شاهد رویدادهای مفتضحانه ای بودم و همیشه در تعجب بودم که چگونه مدیران از فاش شدن آنها فرار می‌کنند. خوشحالم که کارمندان اپل متحد شده‌اند. اکنون زمان آن رسیده که اپل مسئولیت پذیر باشد.»
